Fiche métier : Chargé(e) de Communication

Le rôle du Chargé(e) de Communication

Le Chargé de Communication est en charge de l’élaboration de la stratégie de communication et de sa mise en œuvre. Il est généralement en charge de l’image de marque de l’entreprise. Ses fonctions se rapprochent particulièrement de celles d’un chef de projet. Il se doit d’être polyvalent (événementiel, digital, marketing, print, relations presse, communication interne et externe).

Missions :

Assurer une veille importante sur le marché, la concurrence, les tendances consommateurs, la presse et la publicité
Participation à l’élaboration de la stratégie de communication
Gestion des différents prestataires communication
Organisation d’évènements
Préparer et participer aux manifestations, salons et expositions
Réalisations des supports de communication
Community management
Soutien aux équipes commerciales
Mettre en place des campagnes publicitaires online et offline
Développer et animer le site web
Analyse des résultats sur les différentes actions de communication

Compétences requises :

Maîtriser les techniques de communication écrite et orale
Savoir analyser et synthétiser de nombreuses informations
Communiquer avec aisance et diplomatie
Négocier avec des interlocuteurs variés
Gestion et élaboration de budgets
Être à l’écoute et très curieux(se)
Être autonome et prendre des initiatives
Être organisé et rigoureux
Maîtriser les principaux outils bureautiques et de communication (Adobe)

Évolution professionnelle :

Le Chargé de Communication après 3 à 5 ans d’expérience peut prétendre à un salaire bien plus élevé puis devenir Responsable de Communication et en fin de carrière Directeur de Communication. Il peut également se spécialiser dans un domaine (communication externe, interne, digitale, etc).